老年进步中心信息平台网站建设方案整理

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1、行政综合老年进步中心信息平台网站建设方案整理中心内财务信息、固定资产信息、职员信息、场地出租信息与各种异常信息实时查阅。

l报表大全老年进步中心信息平台网站建设方案整理每天、每周、每月、每季度内每个体验馆、培训教室的流量剖析，结合学校的作息周期，综合统计。

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l线上与现金收入老年进步中心信息平台网站建设方案整理财务信息的每天、每周、每月、每季度内的数据统计大全。

l客流量统计剖析老年进步中心信息平台网站建设方案整理确认收款信息后制卡发卡或充值。

l场地租金收入老年进步中心信息平台网站建设方案整理职员薪资支出，物品采购支出等，需要人提交申请，经审批后专人采购。

l办公用品老年进步中心信息平台网站建设方案整理物业或信息中心提交修理项目和成本预算，经审批后推行，确认完工与预算变更，财务结算。

3、信息技术老年进步中心信息平台网站建设方案整理中心内所有电子设施编号归档，从采购、安装、调试、运行，到修理、更新直至停用、报废，每一个细节都详细记录，具体到设施厂商、安装调试职员与修理职员（联系方法）等。

l报修处置老年进步中心信息平台网站建设方案整理中心内所有设施设定巡检计划，依据运行磨损程度进行天天、每周、每月或每季度的按期巡检，提交巡检维护报告，发现隐患准时处置，并详细填写处置报告信息。

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l设施固定资产管理老年进步中心信息平台网站建设方案整理合理安排安保职员、保洁职员的值班排表，系统自动生成平面图，确认个地区当班职员。如有请假、调班申请，经管理职员确认后，自动修改平面图。

l安保监控老年进步中心信息平台网站建设方案整理安保职员在指定地方刷卡确认巡更信息，摄像机拍摄照片予以保存。

l临时开关门老年进步中心信息平台网站建设方案整理安保值班期间主动发现安全事故隐患，如职员过于密集，电梯运行异常异响，可能出现刮伤、碰伤等隐患，准时处置，并立即上报，防止出现事故，事后提交处置报告，上传监控视频或截图。

l应对事件处置老年进步中心信息平台网站建设方案整理保洁职员在指定地方刷卡确认巡更信息，摄像机拍摄照片予以保存。

5、人事管理老年进步中心信息平台网站建设方案整理职员定岗定责，职位责任规范。

l人事档案老年进步中心信息平台网站建设方案整理实时查看职员考勤信息，生成每天、每周、每月、每季度的考勤报表。

l销售数据统计与绩效薪资核算老年进步中心信息平台网站建设方案整理依据考勤信息、绩效薪资，自动生成薪资报表，经主管审批后，提交财务部门。

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l场地规划老年进步中心信息平台网站建设方案整理依据项目类别确定合租经营方法，确定收益分成比率。

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